宗旨和

业务范围

提供基本医疗公共卫生和计划生育服务。综合承担基本公共卫生服务 基本医疗服务 计划生育服务 卫生计生行政管理 协助做好片区乡镇卫生院（计划生育服务站）的技术指导工作

住所

重庆市梁平区袁驿镇宝珠大道

法定代表人

许国成

开办资金

239.8（万元）

经费来源

财政补助（差额补贴）

举办单位

重庆市梁平区卫生健康委员会

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

879.83

1042.69

网上名称

无

从业人数

71

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情况

无

开

展

业

务

活

动

情

况

（一）党建工作 一是坚持党支部对医院工作的全面领导。组织党员干部深入学习贯彻党的二十大精神和二十届二中全会精神，认真落实“三会一课”、“三重一大”学习决策制度，确保党中央国务院决策部署、市委市政府工作要求和上级部门的工作安排一贯到底。二是坚持按照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，扎实推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实，在干部职工中形成就近比、就近学、照着做、跟着干的良好氛围。三是积极发挥党员先锋模范作用，通过“主题党日”活动、党员志愿者服务、红色主题教育活动，进一步激发党员为民服务宗旨意识。七星志愿服务项目在梁平区新时代文明实践“梁家人”志愿服务项目大赛中荣获优秀奖。四是加强党的队伍建设，增强支部的凝聚力。袁驿中心卫生院党支部培养入党积极分子2名，七星镇卫生院党支部发展预备党员1名、确定发展对象1名。 （二）医共体建设 2023年3月在区卫生健康委和七星镇党委、政府的大力推动下，袁驿中心卫生院与七星镇卫生院坚持“三个不变（机构设置和行政建制保持不变；承担基本医疗、基本公共卫生服务的职能和任务保持不变；财政投入保障机制保持不变）、六个一体（机构、人员、信息、管理、保障、服务）”的总体思路，开展两院融合发展试点。1年来，在两院职工的共同努力下，初步实现了“医院管理提质、服务效率提升、群众获得感增强、职工收入增加”的发展目标。同时，进一步做实“上挂下派”和“区块联”工作，上挂6人、接受下派1人，开展片区医保联合检查、病历处方点评7次，开展片区学术大讲堂3场次。上转患者262人次，接受下转患者1人次，片区互转45人次，村医上转5人次。 （三）基本医疗服务 一是医疗服务能力稳步提升。2023年袁驿诊疗人次数56963人次，较去年同期43787人次，增长30.1%；七星诊疗人次数7004人次，较去年同期6250人次，增长12.1%。2023年袁驿医疗收入1236.06万元，较去年同期1187.67万元，增长4.1%；七星医疗收入96.2万元，较去年同期128.68万元，下降25.2%。依托总院设备和技术优势七星分院提供新服务项目4项，分别是CT、心脏彩超、胃肠镜检查和检验项目。同时独立开展新技术4项，分别是氧气雾化治疗、小针刀治疗腰颈疼痛、牵引治疗、肺功能检测。二是医疗业务水平明显提升。无痛胃肠镜检查室正式对外运营，2023年检查160人次，发现肿瘤6例，开展肠息肉手术17例。三是人才队伍建设持续发力。2023年招录招聘新职工3名，派出进修学习7人，重点以血液透析、心血管疾病救治、神经肌电图检测为新技术、新项目开展着力点，推动医疗卫生事业高质量发展。四是中医药服务能力进一步彰显。成功创建市级精品中医馆，为辖区群众提供常见病症的中医诊疗和康复服务。袁驿、七星两镇尘肺康复站工作有序开展。 （四）基本公共卫生服务及村卫生室管理 一是公共卫生各项任务圆满完成。两院公卫科整合办公后，坚持改革求变、惠民有感的工作导向，稳妥应对整合后的复杂形势，公卫工作成绩斐然。两镇共建立电子居民健康档案20349份，0-6岁儿童接种针次1579针，接种率95%以上。0-6岁儿童健康管理773人，健康体检1270人次。孕产妇健康管理77人。65岁及以上老年人健康体检3533人。高血压管理1968人。糖尿病管理635人。严重精神障碍患者管理171人。家庭医生签约10391人，签约率64.5%。两癌检查、叶酸发放、心血管疾病筛查、地方病防治等其他重大公共卫生项目有序开展。二是村卫生室管理进一步规范。借医共体横向整合的契机，我们强化了对两镇村卫生室的统一管理，重点加强了医疗质量、院感控制、药品管理、医保工作、公卫履职的日常监督与绩效考核。完成邵新村卫生室迁建工程。 （五）优质服务基层行 2023年我院以建设高水平甲级乡镇卫生院和争创区县域医疗卫生次中心为目标，坚持“健全组织，明确职责；全院动员，狠抓落实；借鉴学习，持续改进”三大举措，以评促建、以评促改，顺利通过甲级乡镇卫生院评审，并成功入围重庆市区县域医疗卫生次中心建设单位名单。 （六）医药领域腐败问题集中整治及清廉医院建设工作 医院及时召开专题会议，制定了工作方案，成立了工作专班。一是设立了举报箱，公布了举报电话，畅通群众监督通道。二是与全体干部职工签订了廉洁行医承诺书，开展警示教育、谈心谈话，筑牢职工思想防线。三是建立阳光招采制度，设立阳光接待室，开展中药饮片集中议价采购、医用耗材议价采购，织密制度笼子。四是开展自查自纠，累计自查问题52个、处理26人次，收到患者锦旗2面，确保整改实效。 （七）安全生产 我们始终坚持安全第一、预防为主，全方位统筹、系统化治理，开展“安全生产风险隐患大排查、问题大整治”专项行动，袁驿累计排查问题28条，投入整改资金13.8万元，七星累计排查问题15条，投入整改资金3.5万元，均已全部销号整改。全年开展消防应急演练2次，增加了应急物资，更换了安全标识和相关设施设备。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

医疗机构执业许可证，有效期2020年10月1日至2025年09月30日

绩效和受奖惩及诉讼投诉情况

无

接受捐赠

资助及使用情况

无