宗旨和

业务范围

实施初中义务教育 促进基础教育发展。实施初中学历教育 促进基础教育发展 提高学生综合素质 培养学生多样化发展 培养学生良好品德 从事初中义务教育的相关社会服务

住所

重庆市梁平区明达镇明兴路18号

法定代表人

陈秀万

开办资金

390（万元）

经费来源

财政补助（财政拨款）

举办单位

重庆市梁平区教育委员会

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

384.45

300.53

网上名称

无

从业人数

45

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情况

无

开

展

业

务

活

动

情

况

一年来，我校获得工会工作一等奖、模范职工之家、2023年中学生乒乓球比赛团体第二名、初中教育教学质量考核二等奖等集体荣誉，6名教师荣获市区级竞赛等级奖， 13名学生荣获市区级竞赛等级奖。学校教学成绩稳步提升，德育工作率达标，学校安全工作抓实抓好，没有出现任何安全事故。 一年来，重点做好了以下七项工作： 一是创新开展教学管理。按照上级要求，认真开展好课后延时服务工作，合理安排服务课程，把好事办好，服务学生和家长。加强毕业班管理，实施“月考”制度，强化普高、职高送生管理，既重成绩提升，又强行为示范，提高教师、学生、家长对普高职高的正确认识，确定各自升学目标，努力成为国家栋梁。继续加强常规管理，增大教学常规检查力度，组织教研组长每月进行一次教学常规检查。组织好教研活动，把本校活动和片区活动有机结合，引领教师专业成长。组织好新教师展示课活动，“师徒结对”活动。运用好国培、市培、区培项目和校级培训，加强对教师队伍的培训力度，开展教师培训，提升教师综合素养。组织和指导教师积极参加各项竞赛活动，并力争取得优异成绩。实施巡课制度，开展校级、教导处、值周行政“三级”巡课制度，让全体教师上好课。开展“推门听课”活动，行政每期听课40节，教师每期听课20节，并由当堂教师签字。科学开展学校卫生与健康教育工作，进一步健全学校体育卫生发展制度和体系，抓好儿童青少年近视防控和视力健康管理工作，不断完善学校体育场地设施，加快体育与健康师资队伍建设，深化学校体育、健康教育教学改革。开展心理健康教育，举办了“做情绪的主人”为主题的女生青春期心理健康教育讲座。 二是有序开展德育工作。通过家长会、家长群等方式向家长积极宣传，引导家长树立准确的教育观，配合学校共同做好学生手机、睡眠、课外读物、作业、体质健康等“五项管理”工作。严控学生手机，优化作息时间，开展课外阅读，精炼学生作业，开展体育锻炼，让学生健康成长。开展“星级学生”争创活动，利用“12.9”纪念活动，对50名“星级学生”进行表彰，树立身边榜样，引领校园新风尚。调整值周时间，值周人员值日时间调整为一周一轮，让值周管理衔接有序。开展学生行规专项整治行动，组织学生行规巡查队，由德育主任、值周行政、校园保安为队员，每天不定期巡查学生行为，对违纪学生进行处理。严格实施《学生违纪处理办法》，对学生违纪行为进行严厉处理。开学第二周，开展新生德育训练周活动，全面规范学生行为。广泛开展特色鲜明的主题教育活动，加强对青少年学生的思想教育。抓好每周一的升国旗仪式和国旗下的讲话活动，利用国旗下讲话、班团活动等阵地，对学生进行理想信念教育、社会公德教育、遵纪守法教育、弘扬民族精神教育、勤俭节约教育、国家安全教育、心理健康教育等，充分挖掘教育内容，力求良好的教育效果。利用校园广播社，有效发挥教化和舆论导向作用。在广播站开设校园新闻、身边榜样、话题讨论等栏目，引导学生远离不良习气，追求真善美。引导学生在使用手机、微信、QQ平台、早恋、吸烟等问题上展开讨论，形成正确的价值取向。创新青年志愿者活动的形式和内容，开展与校外志愿者组织和团体交流，推动青年志愿服务体系的建立和完善。培育青年学生公民意识、奉献精神和服务能力，促进青年健康成长。 三是积极开展师德建设。设立学校督导办公室，完善机构，聘请督导员积极开展教育教学督导。落实新时代教师职业道德十项准则，健全师德建设长效机制，建立师德考核负面清单制度。以社会主义核心价值观引领职工，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，组织教师积极参加各种主题竞赛活动和多种形式的文体活动，建立评选“优秀老师”“优秀班主任”激励机制，引导全校教师争做“四有好教师”。 四是细心开展办公室工作。开展“三龄两历一身份”核查工作，对6名出生日期有误的教师进行核查并纠正。加强档案管理，按照档案管理相关要求，认真整理学校和教师个人档案，做到档案真实、准确、完整，做好新教师入编工作。继续完善教师个人档案库，当好“教师管家”。维护好三大人事平台，做到细致、准确，不出错。做好日常收集整理工作，对教师职级、岗位、年度考核、获奖等变动情况，做到随时关注，及时扫描，立即更新，不把工作留到年末集中办理，确保平台维护高效、准确、完整。规范文件办理流程，做到文件登记、审签、办理、督办等工作。 五是持续开展安全管理。牢固树立“珍爱生命、安全第一，责任重于泰山”的思想，以构建“和谐校园”为目标，确保师生和校园安全。检查校舍和教育教学设备, 切实加强校产安全管理，贵重物品和设施要加强人防、物防和技防，加强校园网、学校特种设备的维护和安全管理。切实加强安全教育和安全防范，邀请法制副校长定期到校开展安全、法律等知识宣讲。加强消防安全和消防演练工作，使学生掌握消防安全知识和基本技能。做好食品卫生工作，防疫把关。积极开展健康促进学校的创建，力争创建成功。加强对学生的心理健康教育和辅导，开展心理健康教育和心理问题咨询、辅导，使学生能正确认识自我，增强自我调控和承受挫折的能力，提高学生的心理健康水平，消除学生心理障碍，保障学生心理健康，教师要关心爱护每一位学生，要重视和加强对行为偏差学生的教育、引导和鼓励，善于发现学生身上的闪光点，引导学生健康成长。 六是透明开展后勤工作。开学初，提前统一安排教师住宿，打扫清洁卫生，核实教室桌凳，教学第一线的教学用品及时发放到位，保证教学工作正常开展。加强食堂管理，采购透明，质量一流，确保师生吃得好，吃得健康。与银行协调好收费工作，确保收费的安全性，减轻班主任负担。严格购物制度，按照“既满足需要又注重节俭”的原则、“统一采购，统一供应，统一管理”的三统一制度，开展教学办公物资的采购工作，保证教学正常需求。规范收费行为，严格按照上级主管部门的要求，按章收费，禁止乱收费，实行财务公开，使学校的收费工作置于学生、家长、社会的监督之下。 七是真情开展工会工作。完善工会财务制度，按照财务管理要求，管理工会财务。参与学校重大事项决策，对重大事项组织工会会员讨论、决议，为学校建设出谋划策。开展工会活动，积极关心教职工的生活，认真开展“教师生日”活动，让全体教师快乐过生日；开展住院教师慰问活动，让教师感受到组织的温暖。重视退委会工作，积极开展送温暖活动，慰问退休教师，关心退休教师生活，让他们安度晚年。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

无

绩效和受奖惩及诉讼投诉情况

教育教学工作质量综合考核区二等奖

接受捐赠

资助及使用情况

无