一、工作开展情况

（一）强化组织领导，推进法治建设。始终坚持党对法治建设工作的领导，党组书记认真履行推进法治建设第一责任人职责，带头研究部署推进法治建设工作，切实落实责任，督促领导班子成员和下属事业单位负责人认真履行法治建设“一岗双责”责任制。积极组织全体干部职工积极参加法治教育培训和法治能力测试，2022年，8名在职在编人员全部参加并通过了法治理论考试。

（二）强化理论学习，提升法治素养。重视抓好党员干部职工理论学习，认真落实党组理论学习中心组学习制度、党支部“三会一课”制度，组织党员干部深入学习了党的二十大精神和习近平总书记在中共中央政治局第三十五次集体学习时的讲话《坚定不移走中国特色社会主义法治道路 更好推进中国特色社会主义法治体系建设》等法治思想，还认真学习了《中华人民共和国国家安全法》《中国共产党党组工作条例（试行）》《防范和处置非法集资条例》等法律法规，有效提高了党员干部的政治理论水平和法治思想觉悟。

（三）严格履行职能，规范依法行政。一是认真落实政府法律顾问制度和规范性文件管理。我局按程序聘请了1名法律顾问，要求规范性文件制定、项目建设合同签订等事务均先由法律顾问进行合法性审查；严格按程序做好规范性文件的制定和备案，2022年共制发规范性文件0条。二是切实推进政府信息公开。认真学习贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》，增强政府信息公开重要性认识，按要求及时更新、完善、发布信息，提高公开政府信息质量。三是持续推进政务数据共享。明确建立以“目录清单+需求清单+责任清单”为核心的政务数据资源目录管理体系，依托梁平区政务信息资源共享平台，编制政务数据资源目录，归集整合各类政务数据资源，推进数据跨部门、跨层级共享。截至目前区政务信息资源共享平台接入市级部门数据1430项，累计建立数据资源目录557个，接入数据491项，完成数据调用5.4万次。

二、存在的问题

一是对法治政府建设认识站位还不够高，推进工作缺乏自觉性、主动性。

二是法制机构人才不足，从事法治工作人员不是法律相关专业，法律专业人才缺乏，法治队伍建设有待进一步加强。

三、2023年工作安排

（一）持续强化法治教育。全面贯彻落实《法治政府建设与责任落实督察工作规定》，利用党组理论学习中心组学习、三会一课以及主题党日活动契机，组织党员干部认真学习习近平法治思想以及中央、市委、区委关于加强法治政府建设的各项工作安排部署，进一步提高认识，增加法治政府建设工作的责任感和紧迫感，努力提高依法行政意识和依法办事能力。

（二）切实强化依法行政。规范行政规范性文件制定程序，充分发挥聘请的法律顾问作用，强化对重大行政决策和规范性文件的合法性审核，加强对项目、资金合同的审核，提高依法执政水平，促进法治政府建设。

（三）推动落实配套保障。加强对法治工作人员培训教育，切实保障法律顾问工作经费，保证普法依法治理工作正常开展，推动我局法治建设各项工作不断深入。